广西某医院遭遇绩效自查，绩效工资腰斩2/3

　　世界医疗网讯  4月22日，有微博网友爆料，一份“通知”在广西炸开了锅，根据通知内容，巡视组来医院巡视了，医务人员的不到7万的年薪要降到原来的40%也就是2万8左右!夜班费80元每个，太高了，规定是8元每个，同时，微博网友还附了广西2015年最低工资标准，5年大学，3年硕士，搞不好还3年博士。最后终于可以和刷盘子的工资平起平坐了。同时表示，该通知与中央提高医护待遇的目标背道而驰，引起医护巨大反感。

　　其实，此次上述医院自查和限薪并不意外，自中央整治以来，目前不仅政府机关，众多国企都在实行限薪，事业单位必然也在此列。但这就存在了一个悖论，一方面总说要创新激励制度，鼓励员工迸发激情，促进国企发展，但另一方面，限薪导致大多数国企的薪酬水平根本不具有行业竞争力，又谈何发展?

　　今日曝出的原上汽集团副总裁张海亮正式加盟乐视汽车的消息，据说除了职位调整的原因，也有部分原因是因为限薪的缘故，据悉，上汽集团自2015年下半年开始限薪制度。由于上汽的副总裁都是上海市管干部，因此年薪都被限制到60万元，而上汽集团内年薪过百万的不下千人，作为集团副总裁的张海亮年薪可能还不及工程师。

　　当然，政府的限薪对于目前风生水起的医疗市场变革未尝不是一件好事，毕竟医生也是人，也是要吃饭的。另有业内人士表示，此次限薪有可能是为了摸清楚医院真正运营状况，为接下来的政府投入提供可靠依据。